GPEEC • Organisation • Transformation RH • IA

En quelques mots

J'accompagne les PME et entreprises en croissance dans la structuration de leurs pratiques RH afin de disposer des bonnes compétences au bon moment, d'améliorer leur organisation et de gagner en efficacité grâce à l'intelligence artificielle.

Les PME disposent rarement d'un service RH suffisamment dimensionné pour structurer durablement les emplois, les compétences et l'organisation. J'interviens comme experte externe pour apporter rapidement des outils, des méthodes et une vision stratégique permettant au dirigeant de sécuriser sa croissance et ses recrutements.


J'interviens sur l'ensemble des leviers de performance RH :

✅ Diagnostic organisationnel et analyse des besoins en compétences
✅ Cartographie des emplois, métiers et compétences
✅ Création et mise à jour de fiches de poste et référentiels métiers
✅ Études d'effectifs et dimensionnement des ressources
✅ Réorganisations et accompagnement du changement
✅ Mobilité professionnelle et gestion des parcours
✅ Gestion et fiabilisation des données RH
✅ Acculturation à l'intelligence artificielle et accompagnement à son déploiement
✅ Aide à la décision RH et pilotage stratégique des emplois et compétences