Marie B.
Biganos (33) 500 €/jour Expérience : 10 ans et + Répond en 4h
Consultant Ressources Humaines recrutement licenciement départ en retraite dialogue social mesures disciplinaires gestion des conflits
En quelques mots
Grâce à mon expertise en ressources humaines, je vous aide à sécuriser vos processus RH et à développer les compétences de vos collaborateurs tout en respectant les dernières évolutions du droit social et du travail.
Je vous offre un accompagnement stratégique et opérationnel, vous permettant de vous concentrer sur vos priorités managériales et le développement de vos équipes tout en renforçant la performance globale de votre entreprise.
Découvrez les six domaines d'intervention principaux sur lesquels j'interviens, conçus pour répondre aux enjeux quotidiens des fonctions RH :
Administration du personnel
Gestion de la paie
Conformité légale
Dialogue social
Gestion RH (GRH) et formation professionnelle
Audit RH
Références
2020 à ce jour : RÉMA CONSEIL - RH externalisée
- RH externalisée pour TPE et PME : ADP, conformité légale, dialogue social, suivi du temps de travail, audits internes, process qualité...
- Gestionnaire de paie
- Gestionnaire administrative
- Conseil RH et managérial auprès des entreprises
- Formatrice indépendante certifiée QUALIOPI
- Veille juridique et sociale
- Multi conventions collectives
2013-2020: AKKA Technologies - HR Business Partner IDF & Ouest
- Gestion d’un périmètre de 900 salariés
- Support auprès des équipes commerciales et de recrutement
- Suivi des salariés de leur entrée jusqu’à la sortie des effectifs
- Participation à la définition de la stratégie RH (Intégration, évaluation, fidélisation, marque employeur…)
- Coordination du suivi des consultants en inter-contrats
- Organisation événements collaborateurs
- Gestion des procédures disciplinaires et contentieux
- Animation formations « Recrutement » et « Droit Social »
- Gestion des relations sociales : CE, CHSCT, DP et NAO
2010-2013 : MATIS Technologies - Responsable Ressources Humaines IDF
- Encadrement d’une équipe de 12 personnes - périmètre de 1 000 salariés
- Définition et déclinaison de la stratégie RH avec la DRH
- Définition des processus de recrutement et de développement RH
- Pilotage de l’ensemble des recrutements de la région IDF
- Définition de la politique de rémunération avec la DRH
- Coordination du suivi des consultants en inter-contrats
- Support des équipes opérationnelles
- Recrutement des profils à haut potentiel
- Gestion des procédures disciplinaires
- Recrutement, intégration et formation des équipes RH
2008-2010 : MATIS Technologies - Chargée de Ressources Humaines
Recrutement et gestion d’un périmètre de 300 consultants
- Encadrement d’une équipe de 4 Chargées de Recrutement
2007-2008 : ALTRAN - Chargée de Recrutement
- Analyse des besoins avec les managers
- Rédaction et diffusion d’offres d’emploi
- Sourcing et entretiens candidats
- Organisation et animation d’événements de recrutement
2006-2007 : NORMAN ALEX - Head Hunter Paris & Benelux
- Sourcing candidats par approche directe (chasse)
- Pré-qualification téléphonique et entretiens
- Interface entre clients et candidats
Etudes
2008: Bac + 5 Montpellier Business School avec spécialisation en Ressources Humaines et Développement des Compétences
2008 : Bachelor Honors in Science of Management
2006 : Bachelor in Business Studies
2004 : CPGE Ecole Normale Supérieure + DEUG Economie et Gestion