Nathalie C.
Bordeaux (33) 250 €/jour Expérience : 10 ans et + Répond en 4h
Assistant administratif Gestion administrative Gestion et pilotage RH Gestion comptable Comm Gestion du personnel Document unique Recrutement Fiches de poste Contrats de travail Veille juridique
En quelques mots
Forte de 15 ans d’expérience en gestion administrative et RH, je propose un accompagnement solide et complet à des dirigeants de TPE / PME/ Star-up.
Des missions ponctuelles ou récurrentes selon leurs besoins.
Sur site ou en télétravail.
Des missions à la carte afin de mieux répondre aux exigences administratives, commerciales et sectorielles :
Suivi d’activité commerciale : Edition et suivi de la facturation client, établissements d’appel d’offres, relance clients, rapprochements bancaires, organisation d’événements, création de tableaux de gestion.
Gestion administrative : courrier, gestion des mails, rédaction de compte-rendu, création et gestion d’agenda / planning, tenue du registre du personnel, rédaction du DU,, rédaction des notes de service et supports de communication interne.
Gestion comptable : création de tableaux d’indicateurs comptables, déclaration TVA, déclarations sociales et fiscales, préparation du bilan, transmission des données au cabinet d’expert-comptable
Gestion RH : Suivi des absences et congés, création des dossiers administratifs des salariés, suivi d’intégration des nouveaux salariés, entretiens individuels, rédaction des contrats de travail, création de livret d’accueil, création de fiche de poste, création d’une cartographie des compétences, suivi des formations réglementaires, suivi de la médecine du travail., rédaction des contrats de travail, DUE.
Recrutement : analyse du besoin, rédaction d’annonces, sourcing, tri CV, conduite des entretiens.
Réactivité, rigueur, respect et confidentialité seront garantis, afin 'assurer une prestation de qualité.
Références
10 ans en qualité de Manager RH - PME BTP
5 ans en qualité de Office Manager - PME BTP
Etudes
DUT GEA Université Paris Sorbonne
Licence gestion et pilotage RH Université Paris Sorbonne