Lucie M.
RRH à temps partagé
Paris (75) 600 €/jour Expérience : 10 ans et +
Consultant conduite du changement Ressources Humaines Gestion de projet RH/SIRH Recrutement Gestion du personnel Structuration RH
En quelques mots
J’interviens comme RRH à temps partagé / RH de transition auprès de PME, associations et structures en croissance, en renfort ou en structuration de la fonction RH.
Mon approche est opérationnelle, structurante et orientée autonomie : je prends en charge le quotidien RH, j’organise les pratiques, je pilote les projets et je transmets aux équipes.
Mes domaines d’intervention :
• Opérationnel RH : administration du personnel, recrutement, formation, GEPP, relations managers
• Structuration RH : process, reporting, organisation, outils, pratiques managériales
• Projets RH & SIRH : cadrage, AMOA, déploiement, recette, conduite du changement
Formats de mission :
• Temps partagé : 2 à 3 jours / semaine
• RH de transition : 3 à 12 mois
• Missions courtes : diagnostic RH, cadrage projet, renfort opérationnel
📍 IDF & hybride
Je m’intègre rapidement, je sécurise, je structure, puis je rends la fonction RH autonome.
Références
RRH à temps partagé avec plus de 13 ans d’expérience en opérationnel RH, structuration de la fonction RH et pilotage de projets RH & SIRH.
J’interviens auprès de PME, associations et structures en croissance pour sécuriser le quotidien RH, structurer les process et accompagner les managers, en renfort ou en transition.
Habituée aux contextes de transformation, je combine approche terrain et gestion de projet, avec un objectif d’autonomie des équipes.
Interventions possibles en temps partagé (2–3 jours/semaine) ou missions courtes de cadrage et structuration.
Etudes
Mastère Management en Ressources Humaines // PPA Business School
