Arturo U.
Paris (75) 800 €/jour Expérience : 10 ans et + Répond en 4h
En quelques mots
J’apporte de la valeur aux organisations autour de trois axes complémentaires :
1) Coaching et facilitation agile : je conçois de nouvelles manières de travailler et j’anime des interactions collectives puissantes (ateliers, réunions, rituels) pour aider les équipes à résoudre des problématiques complexes, co-construire des solutions et renforcer leur intelligence collective.
2) Accompagnement du changement : j'interviens dans les dynamiques de transformation pour faciliter l’adaptation stratégique des organisations — intégration de nouveaux périmètres, évolution de la gouvernance — en cultivant un équilibre durable entre performance collective et épanouissement individuel.
3) Sparring partner des dirigeants : j’accompagne les leaders dans la recherche de cohérence entre leur vision stratégique et la capacité d’adaptation de leur organisation.
Références
L’ORÉAL, IT Europe
JUILLET 2021 – DÉCEMBRE 2024
(3,5 ANS)
Transformation Agile réussie d’un écosystème IT de 150 personnes,
passant d’un modèle d’équipes-projet vers un modèle d’équipes
dédiées-produit, par stream métier (Supply chain, finance, B2B, B2C,
EDI…).
Accompagnement des équipes dans leur agilisation (Scrum, Kanban,
Scrumban…)
Value stream mapping (Lean), pour la collaboration end-2-end d'un
nouvel écosystème produit-service destiné aux usines en Europe.
Conception et facilitation des séminaires et d’ateliers d’équipe pour
résoudre des problèmes complexes, prendre en charge de nouveaux
domaines de responsabilité, améliorer le mode de travail et renforcer la
cohésion au sein des équipes.
Accompagnement de leadership pour l’élaboration et la co-construction
de la vision annuelle.
Etudes
Master 2 en économie
(Bac+5)
IHEAL - Université Sorbonne
Paris III
Bleu Ocean Strategist
Nov, 2021
INSEAD
Blue Ocean Strategy Institut
Presencing - Theory U
Sept 2019 à mai 2020
Presencing Institute - MIT,
Cambridge, Massachusetts