Agent commercial en immobilier h/f
Limoges (87) Budget : plus de 20 000 € Publié le 19/03/24
Description de la mission
Agence immobilière installée depuis plus de 25 années sur Limoges avec un portefeuille de gestion locative, nous souhaitons dynamiser notre secteur transaction sur Limoges et ses environs.
Points clés de notre environnement de travail :
• Proximité avec la direction
• Formation sur le terrain
• Horaires de travail flexibles
• Environnement dynamique
Les missions du poste sont les suivantes :
1. Prospection et acquisition de clients :
- Recherche active de nouveaux clients potentiels, que ce soit des vendeurs ou des acheteurs.
- Développement d'un réseau professionnel pour générer des opportunités d'affaires.
2. Évaluation des biens immobiliers accompagné du Directeur d’Agence :
- Analyse des propriétés à vendre afin de déterminer leur valeur marchande.
- Conseil aux propriétaires sur les ajustements nécessaires pour maximiser la valeur de leur bien.
3. Commercialisation des biens immobiliers :
- Création de fiches descriptives attrayantes pour les propriétés à vendre.
- Promotion des biens par le biais de différentes stratégies marketing (annonces en ligne, réseaux sociaux, événements locaux, etc.).
4. Accompagnement des clients :
- Présentation des biens aux acheteurs potentiels.
- Organisation et coordination des visites de propriétés.
5. Négociation des transactions :
- Négociation des conditions de vente entre acheteurs et vendeurs.
- Préparation des contrats de vente et assistance dans le processus de clôture.
6. Suivi administratif :
- Gestion de la documentation et des formalités administratives liées aux transactions immobilières.
- Respect des réglementations et des normes en vigueur dans le secteur immobilier.
7. Veille du marché :
- Suivi des tendances du marché immobilier local.
- Mise à jour des connaissances sur les réglementations et les lois immobilières.
8. Location :
- Possibilité de participer à des actions du service Location avec visites de biens, montage du dossier location et rédaction des baux.
9. Rémunération :
- Commissions sur objectif de 35 à 55 % des honoraires d'agences encaissés en transactions
- Commissions location de 55% des honoraires locataires
Type d'emploi : Indépendant / freelance
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